Voor een gemeente in Overijssel is Publiek Netwerk op zoek naar een Interim Afdelingshoofd Ruimte en Economie voor 36 uur per week. De opdracht start 1 juli en duurt circa 6 maanden, met mogelijkheid tot verlenging. 

Functie omgeving:
Bij de afdeling Ruimte & Economie werken zo’n 80 betrokken adviseurs aan de fysieke leefomgeving. De afdeling bestaat uit drie teams: Economie & Cultuur, Team Ruimte en het team Wonen, Mobiliteit en Energie. Als afdeling Ruimte & Economie zetten we onze kennis en kunde in voor een integrale, ruimtelijke ontwikkeling op de lange termijn. Trends vertalen we naar strategisch beleid dat haalbaar en uitvoerbaar is. Je ideeën en ambities worden gewaardeerd. Je wordt onderdeel van een organisatie en afdeling die volop in ontwikkeling is. De gemeente is ambitieus en hecht waarde aan duurzaamheid en innovatiekracht. Er zijn veel interessante projecten die zowel maatschappelijk relevant als toekomstgericht zijn. Iedereen krijgt de kans om zijn of haar talenten te benutten en te ontwikkelen.  

Functie omschrijving:
De afdeling Ruimte & Economie bevindt zich na een reorganisatie in een doorontwikkelingsproces dat gericht is op het versterken van het strategisch- en tactisch vermogen, het vergroten van de regiefunctie, maar ook gericht op het vormgeven van een passende sturing en inrichting van de afdeling. Je bent verantwoordelijk voor het opstellen en uitvoeren van het organisatie- en implementatieplan voor dit proces. Dit vraagt e.e.a. op het gebied van structuur, groepsdynamiek, maar wellicht ook op faciliteren van individuele vraagstukken zoals ontwikkeling van competenties, vaardigheden of houding en gedrag. Verder geef je leiding aan drie teamleiders die verantwoordelijk zijn voor mens, middelen en resultaat.

Functie eisen:

• Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal HBO bachelor niveau; 
• Minimaal 4 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als leidinggevende bij een gemeente; 
• Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 6 jaar als leidinggevende Ruimtelijke ontwikkeling of gericht op fysieke leefomgeving bij een gemeente; 
• Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 6 jaar als leidinggevende van een team met meer dan 80 medewerkers. 

Functie wensen: 

• Minimaal 4 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als leidinggevende bij een gemeente; 
• Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring als leidinggevende op het gebied van gebiedsontwikkeling, mobiliteit, milieu en/of duurzaamheid; 
• Aantoonbare werkervaring met doorontwikkelen van afdelingen en implementeren van nieuwe systemen/werkwijzes;
• Aantoonbare werkervaring met het begeleiden en herindeling van afdelingen binnen een gemeente; 
• Aantoonbare werkervaring met versterking van multidisciplinair werken, resultaatgericht werken en implementeren van gestandaardiseerde werkwijzes, dit is toegelicht in de werkervaring.

Geboden wordt
Inzet is uitsluitend mogelijk op detacheringsbasis. Een zzp-constructie is uitgesloten

Interesse?
Solliciteer vóór 4 juni 12:00 uur door op onderstaande sollicitatiebutton te klikken. Mocht je vragen hebben, neem contact op met Guido Termont (06 19 32 40 45 / guidotermont@publieknetwerk.nl). 

Met vriendelijke groet,