-
Interim Teamleider Wegen & VTH/Beleid & Ondersteuning
Voor een regionale overheidsorganisatie zijn wij op zoek naar een Teamleider Beleid & Ondersteuning / Beheer & VTH voor 32 tot 36 uur per week. Op een inspirerende en coachende manier zorg jij dat ieder teamlid het beste uit zichzelf kan halen. Je draagt vanuit een resultaatgerichte werkwijze met je team bij aan het duurzaam
beheren en onderhouden van de wegen, kunstwerken en het groenareaal in de regio. Het betreft een interim-opdracht voor 6 maanden met een gewenste start zo snel mogelijk.
Context Opdrachtgever
De medewerkers van deze overheidsorganisatie zijn doeners met de voeten in de klei. De inwoners in de regio zijn dagelijks afhankelijk van hun werk. Deze rol krijgt nog meer impact door de grote uitdagingen rondom klimaatverandering, zoals zeespiegelstijging en de beschikbaarheid van zoetwater. Om de regio veilig te
houden en het welzijn van haar inwoners te waarborgen, zoekt de organisatie collega's die hier actief aan mee willen bouwen. Vanuit de afdeling Beheer en VTH zet de organisatie zich dagelijks in om een groot areaal aan wegen, wegmeubilair, bermen en wegbeplanting in goede staat te houden. Als grootste wegbeheerder in de regio dragen zij de verantwoordelijkheid voor een omvangrijk netwerk van duizenden kilometers aan wegen en fietspaden buiten de bebouwde kom, tienduizenden bomen, honderden kilometers struikbeplanting en diverse bruggen en duikers.
Opdrachtomschrijving
Als teamleider geef je authentiek en resultaatgericht leiding. Je vertaalt bestuurlijke prioriteiten naar concrete doelen, stelt heldere kaders en stimuleert jouw medewerkers om hoogwaardige resultaten te leveren. Je bewaakt de balans tussen kosten, prestaties en risico’s, en weet samen met je team duurzame plannen te
maken én uit te voeren. Daarbij kijk je verder dan het belang van je eigen team en denk en handel je in het belang van de organisatie als geheel.
Taken en verantwoordelijkheden:
Gevraagde Kennis, Ervaring en Vaardigheden
Eisen:
De inzet is alleen mogelijk op detacheringsbasis. Standplaats: Zeeland.
Interesse?
Solliciteer vóór dinsdag 6 oktober 12.00 uur. Mocht je vragen hebben neem dan
contact op met Maurita Alken 0648107802 / mauritaalken@publieknetwerk.nl
31062
beheren en onderhouden van de wegen, kunstwerken en het groenareaal in de regio. Het betreft een interim-opdracht voor 6 maanden met een gewenste start zo snel mogelijk.
Context Opdrachtgever
De medewerkers van deze overheidsorganisatie zijn doeners met de voeten in de klei. De inwoners in de regio zijn dagelijks afhankelijk van hun werk. Deze rol krijgt nog meer impact door de grote uitdagingen rondom klimaatverandering, zoals zeespiegelstijging en de beschikbaarheid van zoetwater. Om de regio veilig te
houden en het welzijn van haar inwoners te waarborgen, zoekt de organisatie collega's die hier actief aan mee willen bouwen. Vanuit de afdeling Beheer en VTH zet de organisatie zich dagelijks in om een groot areaal aan wegen, wegmeubilair, bermen en wegbeplanting in goede staat te houden. Als grootste wegbeheerder in de regio dragen zij de verantwoordelijkheid voor een omvangrijk netwerk van duizenden kilometers aan wegen en fietspaden buiten de bebouwde kom, tienduizenden bomen, honderden kilometers struikbeplanting en diverse bruggen en duikers.
Opdrachtomschrijving
Als teamleider geef je authentiek en resultaatgericht leiding. Je vertaalt bestuurlijke prioriteiten naar concrete doelen, stelt heldere kaders en stimuleert jouw medewerkers om hoogwaardige resultaten te leveren. Je bewaakt de balans tussen kosten, prestaties en risico’s, en weet samen met je team duurzame plannen te
maken én uit te voeren. Daarbij kijk je verder dan het belang van je eigen team en denk en handel je in het belang van de organisatie als geheel.
Taken en verantwoordelijkheden:
- Geven van authentiek, mensgericht, coachend en resultaatgericht leiding aan het team.
- Bevorderen van eigenaarschap en zorgen voor een veilige werkomgeving waarin iedereen zich durft uit te spreken.
- Vertalen van bestuurlijke prioriteiten en afdelingsdoelen naar haalbare team- en individuele doelen.
- Opstellen van begrotingen, bestuurlijke verantwoordingen en voortgangsrapportages.
- Continu verbeteren van processen vanuit de PDCA-cyclus.
- Stimuleren van samenwerking binnen én buiten de organisatie.
- Je snel eigen maken van de benodigde leidinggevende kennis van het wegen- en groenareaal.
Gevraagde Kennis, Ervaring en Vaardigheden
Eisen:
- Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelorniveau.
- Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als teamleider binnen een beleidsmatige omgeving.
- Aantoonbare werkervaring in het vergroten van eigenaarschap en autonomie in operationele teams.
- Aantoonbare werkervaring met de formulering van meerjarige afdelingsdoelen en de vertaling naar haalbare team- en individuele doelen.
- Aantoonbare werkervaring in het vergroten van eigenaarschap en autonomie in operationele teams (meerdere concrete voorbeelden).
- Aantoonbare werkervaring met samenwerkingsprocessen waarbij de belangen van diverse stakeholders in acht worden genomen.
- Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring met het opstellen van begrotingen, verantwoordings- en voortgangsrapportages.
- Proactief, ondernemend en resultaatgericht ingesteld, met het vermogen om in korte tijd veel werk te verzetten.
- Open, eerlijk, transparant en mensgericht met sterke coachende vaardigheden om medewerkers te motiveren.
De inzet is alleen mogelijk op detacheringsbasis. Standplaats: Zeeland.
Interesse?
Solliciteer vóór dinsdag 6 oktober 12.00 uur. Mocht je vragen hebben neem dan
contact op met Maurita Alken 0648107802 / mauritaalken@publieknetwerk.nl
31062