Interim Projectmanager Inrichting Productmanagement TTA

Voor Instituut Mijnbouwschade Groningen (IMG) is Publiek Netwerk op zoek naar een Interim Projectmanager Inrichting Productmanagement TTA. Het betreft een interim opdracht voor de duur van 32-36 uur per week voor de duur van 6 maanden. De opdracht is gericht op het inrichten en werkend krijgen van productmanagement binnen TTA (Team Technisch Advies), in aansluiting op de nieuwe inrichting van Strategie & Beleid (S&B). 

Functieomschrijving
Binnen Team Technisch Advies (TTA) wordt gewerkt met verschillende producten en systemen die een belangrijke rol vervullen in de uitvoering en ontwikkeling van de dienstverlening van IMG. Het productmanagement hiervan is momenteel in ontwikkeling. Tegelijkertijd wordt binnen Strategie & Beleid (S&B) gewerkt aan een nieuwe inrichting van de organisatie en bijbehorende werkwijze. Dit vraagt om een herijking en verdere professionalisering van het productmanagement binnen TTA en om een duidelijke aansluiting op de nieuwe structuur en governance van S&B. De opdracht is daarom gericht op het kwartiermaken van productmanagement nieuwe stijl. Dit betekent onder meer dat de hoofdstructuur wordt uitgewerkt, rollen en verantwoordelijkheden worden verduidelijkt, governance en overlegstructuren worden afgestemd en de nieuwe werkwijze wordt geïmplementeerd binnen het bestaande productmanagement. Van de opdrachtnemer wordt verwacht dat deze de verschillende belangen en afhankelijkheden overziet en verbinding legt tussen TTA, S&B en de verschillende onderdelen die betrokken zijn bij de TTA-producten.

Doel van de opdracht: 
Het realiseren van een ingerichte en functionerende vorm van productmanagement binnen TTA, die aansluit op de nieuwe inrichting van S&B. Aan het einde van de opdracht is duidelijk: 

• hoe het productmanagement van TTA is ingericht; 
• welke rollen, verantwoordelijkheden en bevoegdheden daarbij horen; 
• hoe de verschillende TTA-producten binnen deze structuur zijn gepositioneerd; 
• hoe de governance en besluitvorming zijn ingericht;  
• hoe de samenwerking tussen TTA, S&B en de betrokken organisatieonderdelen plaatsvindt; • hoe het nieuwe productmanagement binnen de bestaande werkwijze wordt geïmplementeerd en voortgezet. 

De opdrachtnemer: 

• heeft lijnverantwoordelijkheid voor de teamleden en andere resources die betrokken zijn bij de uitvoering van het project. Dit omvat zowel operationele aansturing als strategische coaching van teamleden om de projectdoelen te behalen.  
• is verantwoordelijk voor het totale beheer van het project (scope, tijd, kwaliteit, en resultaat), met lijnverantwoordelijkheid voor de teams die bijdragen aan de realisatie van de projectdoelen. 
• brengt de huidige inrichting, werkwijze en verantwoordelijkheden van het productmanagement binnen TTA in kaart; 
• werkt een hoofdstructuur voor productmanagement nieuwe stijl uit, passend bij de nieuwe inrichting van S&B; 
• brengt rollen, verantwoordelijkheden, afhankelijkheden en benodigde besluitvorming in kaart; 
• werkt de benodigde governance en overlegstructuur uit en stemt deze af met de relevante betrokkenen; 
• brengt de verschillende aspecten van productmanagement integraal in kaart, waaronder inhoud, processen, systemen, stakeholders, besluitvorming en ontwikkeling; 
• zorgt voor de samenhangende positionering van de verschillende TTA-producten, waaronder deskundigentooling, het herstelinstrumentarium, de trillingstool en GIS; 
• stemt de inrichting af met de verschillende betrokken teamonderdelen en andere relevante organisatieonderdelen; 
• vertegenwoordigt de belangen en de samenhang van het TTA-productmanagement in relevante overleggen; 
• vertaalt gemaakte afspraken en besluiten naar een concrete inrichting en werkwijze; 
• begeleidt de implementatie van de nieuwe inrichting binnen het lopende productmanagement; 
• signaleert knelpunten, afhankelijkheden en risico's en werkt voorstellen uit om deze op te lossen; 
• levert de benodigde besluitvormings- en implementatiedocumentatie op; 
• draagt de ingerichte werkwijze en relevante documentatie over aan de organisatie. 

Functie wensen:

• De kandidaat beschikt over minimaal een afgeronde WO-opleiding;
• De kandidaat beschikt over minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring met stakeholdermanagement en het verbinden van verschillende organisatieonderdelen, belangen en disciplines binnen een multidisciplinaire organisatie;
• De kandidaat beschikt over minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring met het zelfstandig inrichten of verbeteren van processen, structuren of governance.

Functie eisen:

• De kandidaat beschikt over aantoonbare ervaring binnen organisaties waarin beleid, uitvoering, IT/IV en inhoudelijke expertise nauw met elkaar zijn verbonden;
• De kandidaat heeft aantoonbare werkervaring met organisatieontwikkeling en verandertrajecten;
• De kandidaat beschikt over aantoonbare ervaring met procesmanagement en/of portfoliomanagement.

Geboden wordt
Een opdracht op detacherings- of zzp-basis voor 6 maanden, met optie tot verlenging. De standplaats is Groningen.

Inzet 
32-36 uur per week.

Interesse?
Solliciteer vóór 27 oktober 2026 15:00 uur. Mocht je vragen hebben neem dan contact op met Frederique Termont 06-45931918 / frederiquetermont@publieknetwerk.nl